4月29日，新華人壽保險股份有限公司（以下簡稱“新華保險”或“公司”）公布2024年第一季度業(yè)績報告。公司堅持專業(yè)化市場化改革，一季度資負聯(lián)動優(yōu)化，保險業(yè)務聚焦價值成長、優(yōu)化業(yè)務結構，資產(chǎn)管理業(yè)務加強投資布局、準確把握投資機遇。
報告期內(nèi)，公司總資產(chǎn)突破1.4萬億元，投資資產(chǎn)超1.3萬億元，實現(xiàn)原保險保費收入571.93億元，歸屬于母公司股東的凈利潤49.42億元。十年期及以上首年期交保費收入同比增長83.9%，續(xù)期保費同比增長2.7%。個人壽險業(yè)務13個月和25個月繼續(xù)率均提高超5個百分點，退保率同比下降。業(yè)務結構的優(yōu)化及業(yè)務品質(zhì)的改善，促進公司新業(yè)務價值增長51%。
一季度，公司準確把握投資機遇，實現(xiàn)年化總投資收益率為4.6%，年化綜合投資收益率為6.7%，較上年同期提升1個百分點。其中，A股、港股和權益類基金品種收益率均大幅跑贏同期投資基準；交易債擇時優(yōu)秀，金融產(chǎn)品收益較高。
截至3月底，公司綜合償付能力充足率252.06%，核心償付能力充足率142.62%，保持充足狀態(tài)。
經(jīng)營穩(wěn)健開局：個險長期險首年期交保費同比增23%
個險渠道方面，公司聚焦價值提升，順應市場保險需求的轉(zhuǎn)變，優(yōu)化產(chǎn)品與服務供給，以更多元的產(chǎn)品和服務發(fā)揮好保險保障和財富管理作用，實現(xiàn)保費收入398.21億元。公司加大長年期業(yè)務發(fā)展力度，不斷提升渠道產(chǎn)能，長期險首年期交保費50.93億元，同比增長23.0%。在新基本法牽引下，渠道加快績優(yōu)隊伍建設初見成效，一季度績優(yōu)人力規(guī)模及人均產(chǎn)能均有較大幅度提升。
銀保渠道方面，公司堅持高質(zhì)量發(fā)展理念，優(yōu)化業(yè)務結構；強化渠道合作，積極尋找機會；提升專業(yè)能力，打造精英團隊；著力降本增效，改善經(jīng)營效率，實現(xiàn)保費收入158.75億元。
團體渠道方面，公司圍繞“優(yōu)化業(yè)務結構、改善客戶結構、服務國家戰(zhàn)略”三項重點工作，做深做實渠道發(fā)展，提升專業(yè)化經(jīng)營能力，實現(xiàn)保費收入14.97億元，同比增長25.2%。
心懷“國之大者”：服務國家戰(zhàn)略投資余額超2,400億元
作為大型國有金融險企，新華保險自覺踐行金融工作的政治性、人民性，圍繞科技金融、綠色金融、普惠金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融五篇大文章，自覺當好服務實體經(jīng)濟的“主力軍”，提升服務國家戰(zhàn)略實踐成效。
一季度，公司服務國家戰(zhàn)略各領域投資余額超2,400億元，同比增長17%。上海分公司“銀發(fā)無憂”老年人意外險產(chǎn)品成功入選金融監(jiān)管總局普惠保險典型案例。
公司不斷豐富覆蓋居民全生命周期的產(chǎn)品體系，積極開發(fā)特定人群專屬產(chǎn)品及普惠保險，大力發(fā)展養(yǎng)老第二、第三支柱相關業(yè)務，管理年金規(guī)模超290億元，商業(yè)養(yǎng)老保險銷售收入超7億元。積極開展政保業(yè)務，政策性醫(yī)療保險覆蓋區(qū)域6個，長期護理保險項目簽約4個，為845萬人提供保障服務，助力健康中國、養(yǎng)老金融、普惠金融發(fā)展。助力鄉(xiāng)村振興，開發(fā)鄉(xiāng)村振興專屬產(chǎn)品，調(diào)動分子公司力量，擴大幫扶力度，積極鞏固脫貧成果?？叼B(yǎng)產(chǎn)業(yè)方面，持續(xù)完善康養(yǎng)服務體系，擴大養(yǎng)老服務網(wǎng)絡，豐富養(yǎng)老服務產(chǎn)品線，延伸養(yǎng)老服務價值鏈。積極構建大健康平臺，為客戶提供線上線下一體化健康管理服務。
質(zhì)效同步優(yōu)化：專業(yè)化市場化改革初見成效
升級服務支持項目。公司發(fā)布“新華尊”高客服務品牌體系，填補了高客經(jīng)營領域空白，已助力多家分公司成功開發(fā)百萬大單；籌備上線“新華安”居家養(yǎng)老服務體系，豐富公司養(yǎng)老服務生態(tài)，助力機構營造體驗式營銷場景；搭建客戶服務生態(tài)圈，圍繞產(chǎn)品、客戶服務、康養(yǎng)協(xié)同、營銷活動等方面，加強客戶服務體系的線上線下協(xié)同。
加快績優(yōu)隊伍轉(zhuǎn)型。全新《基本法》制度以高質(zhì)量績優(yōu)隊伍利益為導向，推動績優(yōu)人力規(guī)?；c垂直化成長。一季度新基本法落地成效初顯，績優(yōu)人力、人均產(chǎn)能同比大幅提升。打造“XIN計劃”專項隊伍建設項目，整合優(yōu)勢資源一體化推進隊伍高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展進程。
激發(fā)機構發(fā)展內(nèi)生動能。出臺做優(yōu)做強分支機構行動方案，制定全方位、差異化的配套支持政策，全面激發(fā)基層干部員工干事創(chuàng)業(yè)熱情。
2024年，新華保險將以推進高質(zhì)量發(fā)展為主題，以深化供給側(cè)改革為主線，以建設專業(yè)化人才隊伍為支撐，以防范化解風險為重點，堅持構建“以客戶為中心”的發(fā)展體系，深化體制機制改革，優(yōu)化區(qū)域發(fā)展布局，加快業(yè)務轉(zhuǎn)型發(fā)展，提供與科技、綠色、普惠、養(yǎng)老等領域需求相適應、更可持續(xù)的產(chǎn)品與服務，更好地滿足人民群眾金融服務需求。