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德州市印發(fā)《德州市“大德名師”引育計劃實施細(xì)則》

我市印發(fā)《德州市“大德名師”引育計劃實施細(xì)則》

引育并舉 打造教育領(lǐng)軍人才梯隊

德州新聞網(wǎng)訊(記者 董天力)近日,市政府政策例行吹風(fēng)會召開,邀請市委組織部、市教育體育局、市人才事業(yè)發(fā)展中心等單位負(fù)責(zé)同志,解讀《德州市“大德名師”引育計劃實施細(xì)則》(以下簡稱《實施細(xì)則》)。

《實施細(xì)則》由市教育體育局牽頭制定,共包括5章、22條。第一章總則,明確了工程實施的依據(jù)、層級、原則、遴選范圍、遴選方式及實施單位等內(nèi)容。第二章標(biāo)準(zhǔn)條件,明確了申報人選的基本條件和參評條件,既突出教師成長的過程性要素,又突出教育教學(xué)成績等結(jié)果性要素。第三章遴選程序,明確本地培養(yǎng)人選的遴選周期數(shù)量、申報評審流程,以及市外引進(jìn)人選的申報流程。第四章管理考核,明確了管理期限、待遇保障、每個層次在管理期內(nèi)的責(zé)任與義務(wù)、年度考核等,各層級人選在培養(yǎng)期內(nèi)需要履行和承擔(dān)的責(zé)任義務(wù)等。第五章附則,明確了文件的解釋權(quán)和施行日期、執(zhí)行期等。

《實施細(xì)則》主要有3方面特點。一是突出梯次培養(yǎng),梯次設(shè)置德州市學(xué)科骨干教師、學(xué)科帶頭人、德州名師(名班主任、名校長)、大德名師4個層次,著力構(gòu)建層次分明、引育精準(zhǔn)、發(fā)展有序、引領(lǐng)有力的教育領(lǐng)軍人才梯隊,引導(dǎo)各類人才自我加壓、自我充電、自我超越。二是突出引育并舉,在政策支持覆蓋上,既設(shè)置了本地培養(yǎng)人選的申報遴選渠道,也明確了市外引進(jìn)人選的論證認(rèn)定方式,實現(xiàn)對人才的引育并舉、聚用結(jié)合。三是突出實績導(dǎo)向,堅持“破立并行”,在評審認(rèn)定環(huán)節(jié)把教育教學(xué)業(yè)績、學(xué)術(shù)研究等取得成果作為人選評定的重要依據(jù);強(qiáng)化入選人才的管理考核,分類別設(shè)定教育教學(xué)、課題研究、人才培養(yǎng)、學(xué)習(xí)進(jìn)修等方面的任務(wù),避免重評輕管、一評了之。

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