日前，陜西旬陽縣國土資源局的領導班子因長期不團結、拉幫結派、存在違紀問題，7名班子成員被集體免職的新聞引起社會關注。如果能更好發(fā)揮群眾監(jiān)督、上級監(jiān)管、紀委問責的作用，及時拿起“紅紅臉、出出汗”的思想武器，在最佳治療期剎住歪風苗頭，也許事態(tài)不至于此。
當下，從嚴治黨、正風肅紀的高壓態(tài)勢下，仍有及少數(shù)黨員干部存在“為官不為”的怪現(xiàn)象。有的在工作中為了不出事，干脆不干事，信奉“不做事沒事，做事會出事”的為官之道，工作上得過且過，事業(yè)上不思進取，缺乏責任心和使命感；有的黨員干部不求有功，但求無過，滿足于“混日子，守攤子”，只求過得去，不求過得硬……
當然，倡導敢干事、能干事、干成事，也離不開激濁揚清、優(yōu)勝劣汰的好環(huán)境，要形成一種讓“為官盡責”者升得了遷、讓“為官不為”者過不了關的好機制。因此，對那些“為官不為”者，要下猛藥，出重拳，該警示要警示，該“下課”就“下課”，使那些不負責任、敷衍了事、無所作為、誤國誤民的官員再也不能混下去。這樣，才能增強“為官不為”者的危機感和責任感，促使他們去懶向勤，去貪向廉，去虛向實，去濁向清，撲下身子想問題、干事業(yè)。
（@李超來）