??? 本報訊 （劉曉明）2月3日，縣委書記、縣人大常委會主任侯有喜主持召開縣委常委（擴大）會議時強調(diào)，面對全國政治新常態(tài)、經(jīng)濟新常態(tài)、作風(fēng)新常態(tài)、社會新常態(tài)，全縣上下要正視三大差距，圍繞“務(wù)實理性、科學(xué)管用”的原則，樹立“人人都為發(fā)展、個個都要擔(dān)當(dāng)”的理念，進一步提升眼界和境界，提升工作的層次和標(biāo)準(zhǔn)，全心全意服務(wù)慶云經(jīng)濟社會發(fā)展。
??? 會議首先聽取了我縣考察組外出參觀學(xué)習(xí)，2014年度考核，走訪慰問，村“兩委”換屆，群眾滿意度調(diào)查，春節(jié)前后系列文化活動籌備，全縣經(jīng)濟工作會議籌備，紀(jì)委十二屆六次全會籌備，節(jié)日期間廉政工作安排，春節(jié)期間慰問、電力保障、安全、供水、食品安全及安全生產(chǎn)等工作情況匯報。
??? 侯有喜指出，縣委、縣政府組織這次考察學(xué)習(xí)活動，旨在面對全國政治新常態(tài)、經(jīng)濟新常態(tài)、作風(fēng)新常態(tài)、社會新常態(tài)，深入借鑒學(xué)習(xí)南方經(jīng)濟社會發(fā)展的思想觀念和開創(chuàng)性舉措，以推動我縣經(jīng)濟跨越發(fā)展、工業(yè)科技創(chuàng)新，旅游上檔次、上水平、上特色，市場升級改造、實體市場和電子商務(wù)同步發(fā)展。特別是對市場的發(fā)展，要聘請專門人才，組織強大力量，重新選定、重新思考、重新審視、重新安排，把規(guī)劃、政策、資金、人才、培訓(xùn)、園區(qū)、大戶、領(lǐng)導(dǎo)一體化同步推進，實現(xiàn)小起步、大跨越。要將工業(yè)的高端項目和電子商務(wù)經(jīng)濟培育成我縣的特色經(jīng)濟。
??? 侯有喜說，慶云的經(jīng)濟社會發(fā)展要正視三個差距。一是思想解放的差距。面對工作，部分黨員干部固守著條條框框，在思想、境界、認識、辦法上離縣委、縣政府的要求差距依然很大，甚至出現(xiàn)拖、等、靠的現(xiàn)象，漠視了縣委、縣政府交代的任務(wù)。二是領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)經(jīng)濟發(fā)展的能力、水平嚴重不足。面對經(jīng)濟社會發(fā)展的新態(tài)勢、新走向、新動態(tài)、新要求、新業(yè)態(tài)，領(lǐng)導(dǎo)干部的眼界和治理經(jīng)濟社會發(fā)展的能力嚴重不足，存在能力恐慌、知識恐慌、眼界恐慌的現(xiàn)象。三是工作作風(fēng)依然有不扎實、不務(wù)實、拖慢散的問題。面對慶云經(jīng)濟社會的好勢頭和進步，部分領(lǐng)導(dǎo)干部沒有正視差距，存在驕傲自滿的現(xiàn)象。
??? 侯有喜要求，面對慶云人民的新期待，面對慶云經(jīng)濟社會發(fā)展的新坐標(biāo)，面對市委、市政府的新任務(wù)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)，進一步提升眼界和境界，提升工作的層次和標(biāo)準(zhǔn)，全心全意服務(wù)慶云經(jīng)濟社會發(fā)展。要按照“誰主管、誰落實、誰負責(zé)”的原則，各常委、副縣長、七大指揮部針對主管工作進行細化、量化，列出任務(wù)落實承諾清單。要按照“務(wù)實理性、科學(xué)管用”的原則，開展好招商引資工作，取消招商分隊，調(diào)整優(yōu)化招商引資項目推進指揮部，用管用的人辦管用的事。要根據(jù)發(fā)展的新形勢、面對的新任務(wù)，優(yōu)化、調(diào)整項目推進指揮部，用最科學(xué)、最務(wù)實、最管用的辦法，解決全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題。
??? 侯有喜強調(diào)，縣委將全力支持縣人大、縣政府、縣政協(xié)的工作。全縣上下要按照“創(chuàng)新、效率”的原則，進一步嚴格請銷假制度，減少會議、改進會風(fēng)。要做好春節(jié)期間走訪、安全生產(chǎn)、供水等工作。要認真研究吃透上級政策精神，為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)幦№椖俊①Y金和政策。