全區(qū)解放思想轉(zhuǎn)變作風全面推進新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程動員大會后，區(qū)發(fā)改局立即組織全局人員專題學習會議精神，在思想和行動上做到將會議精神和發(fā)改工作結合起來。

一、把握主題，全面學習領會好會議精神。全體干部要始終保持高效務實的優(yōu)良作風、激情干事的精神風貌、干凈做人的良好品格和追趕超越的強勁勢頭，嚴格落實好《陵城區(qū)作風建設三十條》，對標全市、全區(qū)先進部門，找差距，剖根源，訂措施。

二、牽頭協(xié)調(diào)，引領全區(qū)新舊動能轉(zhuǎn)換。

一是抓好政策落實。圍繞省市下達的新舊動能最新政策，協(xié)調(diào)各職能部門做好落實，針對我區(qū)在推動新舊動能轉(zhuǎn)換中遇到的問題，協(xié)調(diào)各職能部門做好向上政策訴求梳理，使我區(qū)能享受到更多政策紅利。二是抓好項目儲備。深入研究上級《實施規(guī)劃》、《實施意見》等政策文件，瞄準“四新四化”發(fā)展方向，通過“無中生有、有中出新”方式，指導項目單位對項目進行精心謀劃包裝，不斷充實完善我區(qū)新舊動能轉(zhuǎn)換項目庫，并積極與上級發(fā)改部門溝通匯報，爭取更多項目納入重點項目儲備庫，上升到省、市級層面推進，全力爭取上級支持。三是實施創(chuàng)新驅(qū)動。積極為企業(yè)爭取國家級企業(yè)技術中心、省市級工程實驗室、工程研究中心等研發(fā)平臺，引進各類人才，提升企業(yè)核心競爭力。

三、多措并舉，服務全區(qū)重點項目建設。

對列入省市級的8個重點項目，50個區(qū)級重點項目，嚴格落實“五個一”推進機制、“四定兩?！必熑螜C制，做到“一月一梳理、一月一督查、一月一通報”，深入現(xiàn)場實地調(diào)研、現(xiàn)場辦公，分析問題原因，制定應對措施，幫助解決實際困難，推進實施重點項目清單制度，確保重點項目建設順利完成。全面落實“放管服”，積極推進“容缺受理”機制，探索實施“容缺推進”機制，進一步清理審批事項、優(yōu)化審批流程、推進在線審批，提升服務水平，營造“親”“清”政商關系。