完善考核標(biāo)準(zhǔn) 提高薪酬待遇

陵城：首批51名“頭雁”納入專(zhuān)業(yè)化管理

德州新聞網(wǎng)訊（陳蘭蘭張林）“黨委政府給我們提供了舞臺(tái)、提高了待遇，我們更得干出點(diǎn)名堂來(lái)?！比涨?，在陵城區(qū)農(nóng)村黨組織書(shū)記專(zhuān)業(yè)化管理座談會(huì)上，義渡口鎮(zhèn)馬廟村黨組織書(shū)記杜洪治作代表發(fā)言。在擔(dān)任村黨組織書(shū)記期間，杜洪治帶領(lǐng)村民建糧倉(cāng)、整治人居環(huán)境、成立合作社，得到群眾認(rèn)可，今年7月，杜洪治被納入首批專(zhuān)業(yè)化管理村黨組織書(shū)記隊(duì)伍。

為破解農(nóng)村黨組織書(shū)記“難選、難管、難干、難留”問(wèn)題，陵城探索開(kāi)展村黨組織書(shū)記專(zhuān)業(yè)化管理，健全完善“選、育、管、用”工作機(jī)制，著力激發(fā)黨組織書(shū)記隊(duì)伍內(nèi)生動(dòng)力，為鄉(xiāng)村振興注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

今年6月起，按照宣傳發(fā)動(dòng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委動(dòng)議醞釀、區(qū)直有關(guān)部門(mén)聯(lián)審、綜合考察認(rèn)定等程序，陵城確定了首批51名納入專(zhuān)業(yè)化管理的村黨組織書(shū)記。為確保專(zhuān)業(yè)化管理隊(duì)伍“有進(jìn)有出”，最大限度提高工作熱情，陵城區(qū)委組織部每年6月集中開(kāi)展動(dòng)態(tài)調(diào)整，準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)除了對(duì)年齡、村級(jí)事務(wù)治理能力有要求外，村集體收入、年度考核位次、黨員發(fā)展、疫情防控等工作也作為重要指標(biāo)，確保導(dǎo)向鮮明、優(yōu)中選優(yōu)。

“村黨組織書(shū)記任務(wù)重、壓力大，讓不少人出現(xiàn)倦怠‘躺平’心態(tài)?！蓖瑯蛹{入專(zhuān)業(yè)化管理的邊臨鎮(zhèn)西于架村黨組織書(shū)記黃云州說(shuō)，完善的考核標(biāo)準(zhǔn)和專(zhuān)項(xiàng)保障讓村黨組織書(shū)記看到了希望。該區(qū)完善考核標(biāo)準(zhǔn)，提高薪酬待遇，將專(zhuān)業(yè)化管理村黨組織書(shū)記的平均薪酬，調(diào)整到農(nóng)村居民人均可支配收入的3倍以上，購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)，組織健康查體，為發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)作出突出貢獻(xiàn)的，還可享受集體增收獎(jiǎng)勵(lì)。

此外，陵城區(qū)委組織部堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)培育，將專(zhuān)業(yè)化管理的村黨組織書(shū)記培訓(xùn)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上干部教育規(guī)劃和主體班次，每人每年集中培訓(xùn)不少于7天，每年組織不少于5天的省內(nèi)外先進(jìn)地區(qū)的專(zhuān)題培訓(xùn)，每年至少開(kāi)展2次法律知識(shí)培訓(xùn)，開(kāi)拓視野、提升能力。

“通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)化管理，不斷提升村黨組織書(shū)記戰(zhàn)斗力、凝聚力，鍛造出一支政治素質(zhì)好、群眾口碑好、帶富能力強(qiáng)的高素質(zhì)‘頭雁’隊(duì)伍，為推動(dòng)實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障?！绷瓿菂^(qū)委組織部主持日常工作的副部長(zhǎng)李趙明說(shuō)。