短短一年,市中醫(yī)院再次發(fā)生巨變! 2014年醫(yī)院全年完成門診量30098人次,比2013年增加7378人次;病房手術(shù)完成1285例,同比增加221例;各醫(yī)技科室工作量均比2013年有較明顯增加,院內(nèi)收入比2013年增加1284萬元。
市中醫(yī)院的飛速發(fā)展,得益于該院的不斷探索、銳意進取,得益于全院干部職工的不懈追求和奮斗,更得益于院長賈長
短短一年,市中醫(yī)院再次發(fā)生巨變! 2014年醫(yī)院全年完成門診量30098人次,比2013年增加7378人次;病房手術(shù)完成1285例,同比增加221例;各醫(yī)技科室工作量均比2013年有較明顯增加,院內(nèi)收入比2013年增加1284萬元。
市中醫(yī)院的飛速發(fā)展,得益于該院的不斷探索、銳意進取,得益于全院干部職工的不懈追求和奮斗,更得益于院長賈長輝的大膽改革、創(chuàng)新興院的理念和勇立潮頭的創(chuàng)新精神。正是在賈長輝的帶領(lǐng)下,市中醫(yī)院才實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展。
新理念、新精神,帶來“雙豐收”
賈長輝上任以來,強化中醫(yī)院“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,制定了“確立一個目標(biāo),堅持兩個提高,加強三個建設(shè),完善四項措施”的工作方案,提出了“堅持公益、患者至上;團結(jié)協(xié)作、共同提升;持續(xù)努力、與時俱進;誠實正直、追求卓越”的新中醫(yī)院精神。加強醫(yī)院管理,建立完善各項規(guī)章制度,強化工作紀(jì)律,職工面貌煥然一新。賈長輝一上任就對中醫(yī)院進行了全面調(diào)研。調(diào)研中發(fā)現(xiàn),目前的醫(yī)療設(shè)備已無法滿足醫(yī)院臨床的需要。賈長輝說,有再好的士兵沒有鋼槍也打不了勝仗。中醫(yī)院再難經(jīng)費再緊張,也要更新設(shè)備。在堅持公開、公正、公平的原則上,制定招標(biāo)文書,決定5000元以上的設(shè)備全部采用招標(biāo)的方式進行采購,確保每一分錢都用到刀刃上。目前中醫(yī)院已完成CT機、化驗室、高壓氧艙、血液透析、B超機、眼科、康復(fù)科等設(shè)備的更新。新設(shè)備的應(yīng)用,為大夫們備齊了“金剛鉆”,搭建了更好的服務(wù)平臺;對患者們來講明顯提高了患者的診斷率,減少了誤診漏診。賈長輝告訴記者:“中醫(yī)院這樣大的單位要做到正常運轉(zhuǎn),除了有鐵的紀(jì)律,還要有對我們的大夫、護士們提供更有力的保障。 ”上任伊始,為了讓大家有一個好的后勤工作保障,中醫(yī)院決定進一步改善職工待遇,同時把近三年醫(yī)院拖欠的退休職工養(yǎng)老保險金全部交齊,并為部分合同制工人繳納了醫(yī)療養(yǎng)老保險。同時注重發(fā)展中醫(yī)特色,目前腫瘤??啤⒐莻?、中風(fēng)科被評為德州市重點??平ㄔO(shè)單位,同時為了打造省級重點???,派出近40余人到省級大醫(yī)院進修學(xué)習(xí),2014年下半年還與省中醫(yī)、省腫瘤等省級醫(yī)院聯(lián)系,確立了省級專家每周到中醫(yī)院作診的合作關(guān)系。經(jīng)過一年多的不懈努力,中醫(yī)院2014年完成院內(nèi)業(yè)務(wù)收入5200萬元,各界患者送來的錦旗、感謝信數(shù)不勝數(shù),真正實現(xiàn)了社會效益和醫(yī)院效益的雙豐收。